Dia Kantor Statistik Nasional telah mengakui bahwa mereka mungkin belum siap untuk mengganti survei ketenagakerjaan yang cacat dengan survei yang lebih akurat hingga tahun 2027, meskipun terdapat keluhan dari para pembuat kebijakan mengenai kualitas data yang ada.
Survei Angkatan Kerja (LFS) adalah ukuran resmi mengenai lapangan kerja dan pengangguran, namun tingkat respons terhadap survei bulanan yang digunakan untuk menyusun survei tersebut telah anjlok dalam beberapa tahun terakhir, sehingga menimbulkan pertanyaan mengenai keandalan survei tersebut.
Membandingkan survei tersebut dengan sumber data alternatif, lembaga think tank Resolusi Foundation baru-baru ini menyarankan hal tersebut LFS mungkin telah “kehilangan” hingga 930.000 pekerjadan menuduh ONS “membiarkan pembuat kebijakan tidak tahu apa-apa”.
ONS telah membuat survei baru, Transformed Workforce Survey (TLFS), untuk menggantikan LFS yang cacat, dan baru-baru ini menguji coba kuesioner yang lebih pendek dengan harapan dapat membuat lebih banyak responden tertarik.
dalam pembaruan Diterbitkan pada hari Selasa, badan statistik tersebut mengatakan masih memiliki terlalu banyak “masalah kualitas” untuk beralih ke survei baru pada pertengahan tahun 2025, seperti yang diharapkan.
Sebaliknya, dia menyarankan bahwa “bertujuan untuk menyelesaikan proses ini pada tahun 2027” akan memungkinkan kedua rangkaian tersebut berjalan secara paralel dalam jangka waktu yang lebih lama, untuk memastikan pendekatan baru ini berfungsi dengan baik.
“Kami terus menjajaki opsi untuk meminimalkan batas waktu transisi. “Kami akan memberikan pembaruan jadwal pada musim semi 2025,” tambah ONS.
Masa transisi yang panjang kemungkinan besar akan mengecewakan para pembuat kebijakan, yang mengeluh bahwa survei yang dilakukan tidak dapat diandalkan sehingga menyulitkan pelacakan perkembangan pasar tenaga kerja pada saat kritis.
Gubernur Bank of England Andrew Bailey mengatakan pada jamuan makan malam di Mansion House bulan lalu bahwa kekurangan LFS adalah “masalah besar”, dan menambahkan: “Saya merasa sulit untuk menjelaskan ketika rekan-rekan gubernur saya bertanya kepada saya mengapa Inggris “Mereka sangat buruk dalam hal yang ini.”
Komite kebijakan moneter Bank Dunia yang beranggotakan sembilan orang memantau dengan cermat pasar tenaga kerja ketika memutuskan kapan akan melakukan penurunan suku bunga berikutnya. Bulan lalu, Bank Dunia memangkas suku bunga sebesar 0,25 poin menjadi 4,75%.
setelah promosi buletin
Para pengambil kebijakan juga tertarik untuk mengetahui bagaimana peningkatan kontribusi asuransi nasional pemberi kerja sebesar £25 miliar Pemberlakuan kebijakan ini pada bulan April mendatang akan mempengaruhi lapangan kerja, karena perusahaan-perusahaan di beberapa industri telah memperingatkan bahwa mereka harus memberhentikan stafnya.
Dalam pengumuman terpisah pada hari Selasa, ONS juga mengatakan pihaknya telah mempertimbangkan kembali aspek-aspek LFS sejalan dengan perkiraan populasi yang lebih tinggi baru-baru ini. Hasil baru yang ditimbang ulang menunjukkan bahwa lapangan kerja meningkat 402.000 dari perkiraan sebelumnya.
ONS mengakui bahwa mereka telah melakukan penyesuaian besar terhadap data Irlandia Utara karena “koreksi kesalahan dalam metode pembobotan yang digunakan”.
Perkiraan baru menunjukkan bahwa tingkat lapangan kerja di Irlandia Utara telah kembali ke puncak sebelum pandemi sebesar 72,9%, berbeda dengan data yang diterbitkan ONS sebelumnya, yang menunjukkan lapangan kerja sebesar 70,3%.
